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近日，2022年度全省法院“百篇优秀裁判文书”评选活动结束，建邺法院刑庭庆莹法官所撰写的裁判文书获评“百篇优秀裁判文书”三等奖。

该案系一起职工破产债权确认纠纷案件，经审理后发现双方当事人对于劳动者岗位调整的合法性、是否构成违法解除劳动合同情形、企业年金以及兑现奖如何处理等均存在争议，故庭审中及时归纳争议焦点，引导双方围绕争议焦点举证、质证并发表辨论意见，在此基础上作出裁判文书，文书结构完整，表述流畅，逻辑清晰，论理充分。

在事实认定部分：对于劳动者的二十余年用工事实、社保缴纳、工资支付、岗位调整、申请仲裁、关联企业等情况进行分类阐述，既做到详略得当，又起到为说理部分做好铺垫的作用。

在说理论证部分：第一步依法认定劳动关系起止时间及工作年限，打好基础；第二步分析证据认定是否构成违法解除，做好定性；第三步对于企业年金是否属于审理范围问题阐述观点；第四步对于企业在破产清算过程中是否应支付兑现奖金等进行说理论证，层层递进，逻辑严密，对于诉辩意见一一回应，既维护劳动者的合法权益，又平衡破产企业的权益，实现了法律效果和社会效果有机统一。

裁判文书是人民法院代表国家行使审判权适用法律解决纠纷的载体，是明确当事人法律权利义务的重要凭证，是人民法院司法能力、司法水平和审判质效的集中体现。近来年，建邺法院高度重视裁判文书撰写工作，坚持将提升法律文书质量作为提升审判质效的重要抓手之一，积极营造制作精品法律文书的良好氛围，不断促进法律适用标准的统一。